ニューロダイバーシティは【エリートの戯言】なのか？~株式会社Kaien社長 鈴木慶太さん
ニューロダイバーシティ社会の実現を目指すKaien（https://www.kaien-lab.com/）の鈴木社長（Kellogg MBA）に、「多様性とビジネス」というテーマで取材させていただきました。https://corp.kaien-lab.com/company/me
Diversity Team
350人世界55か国以上の多様な学生
ニューロダイバーシティ社会の実現を目指すKaien（https://www.kaien-lab.com/）の鈴木社長（Kellogg MBA）に、「多様性とビジネス」というテーマで取材させていただきました。https://corp.kaien-lab.com/company/me
インタビューの趣旨について 私たちIESE日本人在校生は、自分たちのキャリアだけでなく、将来のビジネスリーダーとして日本の未来のために何ができるか考えていきたい、また日本の皆さまにも考えるきっかけを作りたいと考えています。 今回は、通信会社、海外MBA、コンサルティングファームを経
こんにちは。CO25のToshiです。MBA1年目が終わって早２か月が経ちました。時間が経つのは本当にあっという間です。 このブログを書くことで、これまでの道のりを振り返る良い機会になると思い、執筆することとしまし
インタビューの趣旨について 私たちIESE日本人在校生は、自分たちのキャリアだけでなく、将来のビジネスリーダーとして日本の未来のために何ができるか考えていきたい、また日本の皆さまにも考えるきっかけを作りたいと考えています。 今回は、バルセロナにおいて、FCバルセロナアカデミーキャン
インタビューの趣旨について 私たちIESE日本人在校生は、自分たちのキャリアだけでなく、将来のビジネスリーダーとして日本の未来のために何ができるか考えていきたい、また日本の皆さまにも考えるきっかけを作りたいと考えています。そのために、ビジネススクールの教室での学びだけではなく、日本
IESE Class of 2025には55か国出身の学生が在籍しています（日本人は16名）。日々のケースや課外活動でクラスメートの出身国や、その国民性について知る機会は多いですが、逆に日本と日本人はどう見えているか？をクラスメートにインタビューすることで、自分たち自身への理解を深めていこ
こんにちは。Class of 2024のパートナーYです。夫のIESE留学1年目にバルセロナで出産をしました。今後、現地出産を検討される方へのご参考に少しでもなればと、当時の体験をシェアさせて頂きます。1. 帯同〜現地出産までの経緯夫がMBA受験を志した際に私は働いており、
プログリットのこれから―今仰っていたM&Aは、ノンオーガニックの成長を目指してプログリットが手がけきれてないようなところを取り込んでいくということだと思うのですが、具体的にどういったところを考えていますでしょうか？岡田：例えば、子どもの英語教育です。僕ら
現役IESE生が、ビジネス界で活躍する起業家・経営者に直接会いに行き、インタビューするシリーズ。今回はプログリット創業者の岡田氏が登場する。岡田氏は、マッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、2016年にプログリットを創業。「英語コーチング」を武器に急成長を遂げ、創業6年で東証グロー
Class of 2024のKです。2023年の8月から12月にかけて、アメリカのコーネル大学に交換留学生としてお伺いし、IESEとの比較の観点で感じたことを纏めさせて頂きました。今後IESE在学中に交換留学を検討していている方に少しでもご参考になれば幸いです。結論から言う